Estela Rueda – WProfesional del Mes

¡Bienvenido de nuevo a nuestra sección de entrevistas! Este mes, por recomendación de Tammie Lister, hemos tenido el placer de hablar con Estela Rueda, @estelarueda. Estela ha sabido adaptarse a las circunstancias y ha recorrido un largo camino gracias a su tesón, sus ganas de aprender siempre cosas nuevas y sin miedo a los nuevos retos. No te pierdas toda su historia y cómo se involucró en la comunidad de WordPress. Por favor, ¡bienvenida, Estela Rueda!

Gracias por la entrevista, Estela. ¡Es un placer tenerte aquí! Para aquellos que no te conocen, cuéntanos un poco sobre ti y tu carrera.

Mi carrera no comenzó en tecnología. Inmediatamente después de la universidad (me gradué de la Universidad de las Américas en San José, Costa Rica) trabajé en el sector sin fines de lucro por un corto tiempo antes de pasar a la política social mientras vivía en México.

Después de casarme, me mudé a los Países Bajos y allí comenzó mi participación en la tecnología. Trabajé con el equipo que construyó la red de cable de fibra óptica en toda Europa hasta que la conectamos a EE. UU. Fue increíble ver que sucedía Internet rápido.

Regresar a los Estados Unidos me abrió nuevas puertas. Cuando me establecí en el área de Washington, DC, me uní a un grupo llamado DC Web Women, fundado en los años 90 para apoyar a las mujeres que ingresaban al campo tecnológico/digital. Solíamos tener un servidor de listas que aún funciona, el conocimiento que obtuve de ese grupo equivale a un título universitario. Aprendí a crear mi primer sitio web con HTML haciendo preguntas; eso fue en 2004 y comencé mi primer negocio en línea como asistente virtual. Mientras trabajaba como voluntaria en DCWW, ayudé a organizar muchos eventos, desde talleres hasta ferias de trabajo. Todos nuestros talleres fueron solo prácticos y los talleres culminaron en una conferencia anual, Code(Her) Conference. Funcionó durante 3 años hasta que regresé a Europa.

Mi negocio evolucionó de asistente virtual a creación de sitios web, primero en HTML/CSS y luego con WordPress. Mi nicho siempre fueron las pequeñas empresas: el área de DC está llena de pequeñas empresas.

¿Podrías contarnos también cómo te diste cuenta de WordPress y tu primera experiencia en una WordCamp? ¿Alguna vez tuvo dificultad para sentirse parte de esta comunidad?

Empecé con WordPress hace unos 12 o 13 años. Solía ​​comprar algunas revistas de informática con muy buenos tutoriales y muchas entrevistas con Matt. En ese entonces, vivía en los EE. UU. (Washington DC) y era muy difícil entrar en la comunidad tecnológica, ya que era principalmente masculina y eran un grupo muy desagradable. La comunidad de WordPress solo existía en Baltimore y, como madre soltera con un niño pequeño, nunca pude asistir a las reuniones y nunca me sentí "lo suficientemente buena" para asistir a una WordCamp. Realmente pensé que WordCamps era solo para desarrolladores con mucha experiencia.

La primera WordCamp a la que asistí fue cuando regresé a Holanda en 2017 (WordCamp Utrecht 2017) y fue la mejor experiencia que tuve. La comunidad holandesa me recibió con los brazos abiertos y siempre me han apoyado mucho. Debido a su apoyo, decidí aventurarme a WCEU en Belgrado por mi cuenta, conociendo a muy pocas personas. Fue extraño (soy un poco introvertido), pero logré conocer a más personas en la comunidad holandesa y también me hice amiga de Anna Cirujano, quien me presentó a la comunidad española. Me enganché y opté por ser voluntario en WC Nijmegen 2018, Rotterdam 2018 y Utrecht 2018.

Su historia de contribución al proyecto de WordPress ha sido un poco diferente a la de otros. Como mencionaste, empezaste a participar en la comunidad de WordPress hace tres años, pero encontraste tus roles preferidos el año pasado. ¿Podría contarnos más sobre su historia y cuáles son sus roles actuales en la comunidad?

Mi introducción a la comunidad global de WordPress fue en Belgrado, me uní al grupo de Slack y contribuí aquí y allá. Durante el día del colaborador en WCEU Berlín, me di cuenta de que no me gusta contribuir en cosas pequeñas y que quería participar en un proyecto específico. Allí me presentaron al equipo de Docs y HelpHub, un proyecto que todavía está en marcha. Durante el tiempo que estuvimos organizando WCEU 2020, Tammie me preguntó si estaba interesado en convertirme en representante del equipo de diseño, me nominó y el equipo me aceptó. Ha sido un reto en todos los sentidos. Estoy aprendiendo mucho sobre WordPress, la comunidad y el equipo de diseño. También tengo que decir que tenemos el equipo más increíble, todos me han apoyado mucho en mi papel como representante del equipo "en solitario" mientras Tammie se tomó un año sabático.

Este año, ha sido un organizador tanto de WCEU 2020 como de WordCamp Netherlands (WCNL) 2020, que lamentablemente no pudo ser como se esperaba. ¿Cómo ha sido estar involucrado en estos dos equipos?

Aportar a ambos equipos es muy diferente. Uno tiene que ser capaz de ser abierto y flexible. Trabajar en el diseño con personas de diferentes países y culturas diversas a veces es difícil, pero también muy divertido. Y el idioma es siempre un desafío. Con el equipo de WCEU, siempre nos comunicamos en inglés, pero con el equipo de WCNL, la comunicación es principalmente en holandés, eso me mantiene alerta porque me obliga a hacer un esfuerzo y mejorar mis habilidades lingüísticas.

En relación con tu contribución al Equipo de Documentos, diste una sesión de trabajo en la WordCamp Viena 2020. La sesión trató sobre cómo mejorar la búsqueda de documentación (HelpHub) para WordPress.org. ¿Podría, por favor, resumir los principales problemas y desafíos que pueden ayudar a los usuarios a encontrar la información que buscan?

Básicamente el problema es la falta de organización. El antiguo Codex se está trasladando a HelpHub y estamos aprovechando esta oportunidad para renovar toda la documentación, incluida la actualización del contenido de los artículos, la adición de nuevos artículos para nuevas funciones y el rediseño del aspecto de las páginas.

El Codex se construyó hace 17 años y estoy seguro de que nadie predijo que crecería tanto. El objetivo del rediseño es mejorar lo que ya tenemos y dejarlo en un punto en el que pueda crecer gradualmente. Hay mucho conocimiento válido, solo necesitamos reorganizarlo de una manera que tenga sentido hoy en día.

Fue durante el rediseño que descubrimos que la navegación no es clara. Las etiquetas y categorías se usan de la misma manera y esta práctica está afectando la navegación. Hay cerca de 200 artículos y planes para agregar más para cubrir las nuevas funciones en los próximos lanzamientos.

Los problemas que encuentra el usuario están en la navegación y la búsqueda de artículos. El SEO en el sitio de documentación es inexistente y la navegación es peculiar en el mejor de los casos, algunos títulos no son lo suficientemente descriptivos y el usuario final de la documentación no está definido. Escribí una publicación sobre esto que puede aclarar más sobre los problemas y los planes que tenemos para resolver la navegación, agregar una nueva clasificación y mejorar la capacidad de búsqueda de la documentación.

Del mismo modo, nuestro proyecto sobre cómo mejorar el descubrimiento de artículos ha sido elegido en el desafío Google Season of Docs, por lo que estaré asesorando a un redactor técnico hasta fin de año.

Además, también está trabajando en el equipo de diseño con Tammie Lister, quien sugirió que lo entrevistáramos. ¡Gutenberg fue un punto de inflexión para todos nosotros! Luego, lanzó WordPress 5.5 y ahora vienen funciones especiales con WordPress 5.6. ¿Cuáles son las características más importantes que vienen con esta y las futuras versiones?

Bueno, 5.5 vino y se fue. No participé mucho ya que fui un observador del proceso de lanzamiento y todo lo que está involucrado. También me invitaron a diseñar la página Acerca de para 5.5.

5.5 fue un ejercicio para mí, ya que en realidad formo parte del equipo de lanzamiento exclusivamente femenino de 5.6, como miembro del equipo de diseño, por supuesto. No estoy seguro de si es la característica más importante, pero estoy muy entusiasmado con la versión beta de la edición completa del sitio. Será una versión beta pública y espero con interés los comentarios y saber si hay oportunidades para mejorarlo antes de lanzar la versión final.

¿Y cree que deberíamos esperar cambios más radicales en un futuro próximo? ¿Cuáles son los desafíos más cruciales para las futuras versiones?

En el aspecto de diseño de WordPress, estamos planeando mejoras en el editor de bloques y el directorio de bloques, además de finalizar la función de edición completa del sitio.

Con tu experiencia en diferentes equipos de WordPress. ¿Cómo animarías a alguien a empezar a colaborar con WordPress? ¿Qué recomendarías para empezar? ¿Cuáles son los desafíos más importantes para involucrarse?

En mi opinión, lo mejor es asistir a las reuniones de cualquier equipo en el que te gustaría participar. Es una buena idea asistir a las reuniones de diferentes equipos hasta que encuentres lo que te interesa. Leer el manual del equipo es la mejor manera de familiarizarse con los procesos del equipo.

Asistir a las reuniones y al día del colaborador en WordCamps también es una excelente manera de involucrarse, así que esté atento a ellos una vez que podamos reunirnos en persona nuevamente.

Tratar de seguir y adaptarse a la rutina de un equipo siempre es un desafío. Si un nuevo colaborador asiste a un canal de Slack por primera vez, anúnciate para que los representantes del equipo estén al tanto y puedan guiarte durante la reunión. Y siempre haz preguntas, nos encanta charlar.

El año 2020 se está convirtiendo en un año muy difícil y todos nosotros no estamos exentos de esta complejidad. ¿Cuáles son las dificultades y desafíos más importantes que enfrenta en este momento?

En este momento, mi mayor desafío ha sido perder a la mayoría de mis clientes debido a la pandemia. Me encanta trabajar con pequeñas empresas y ha sido desalentador tener que cerrar sitios web de clientes que tuvieron que cerrar sus puertas.

Lo siento, pero no podemos terminar la entrevista de esa manera, así que ahora es el momento de nuestra pregunta más aclamada: ¿compartir un error épico de su pasado? Así que por favor confiesa: ¿dónde y cómo la cagaste?

Esto sucedió durante mi primer trabajo justo después de graduarme de la universidad, ayudé a organizar la conferencia de fundación de una organización global sin fines de lucro para la paz y la resolución de conflictos. Yo estaba viviendo en México en ese entonces. La toma de posesión contó con la presencia del Presidente de México y Rigoberta Menchú, una activista de derechos humanos guatemalteca que acababa de recibir el Premio Nobel de la Paz unas semanas antes. Y había pocos VIP que necesitábamos acomodar.

Durante la planificación, me preguntaron a quién estaría feliz de acompañar a mi jefe, al presidente de México oa MS. Menchú. Por supuesto, mi yo joven, que pensaba que un activista de derechos humanos era más importante que un hombre que había sido presidente durante dos días, decidió que mi jefe acompañaría a la señora Menchú. Todo esto se hizo sólo para la prensa. Lamento decirlo, mi jefe estaba tan enojado conmigo. Aprendí que la política no era mi juego.

Bueno, la historia nos ha demostrado que probablemente tomaste la decisión correcta... ? Y finalmente, no quiero tomarte más tiempo, ¿a quién más deberíamos entrevistar? Cuéntanos qué 3 WProfessionals te gustaría ver en las próximas entrevistas y por qué.

Abha Thakor . Abha es la representante del equipo de marketing, uno de sus objetivos es mejorar la colaboración entre los equipos de la comunidad de WP. También está escribiendo preguntas frecuentes que vivirán en el área de documentación. Las preguntas frecuentes son documentos de desarrollo escritos para el usuario final en un lenguaje fácil de entender.

Sergey Biryukov es el desarrollador que comprometió más de 600 entradas para el lanzamiento de 5.5. Es muy callado pero todos conocen a Sergey. También dirige la comunidad rusa de WP.

Milana Cap , representante del equipo de documentos. Milana es la estrella del equipo de docs. Ella está tratando de crear reglas que permitan que la documentación crezca de manera positiva, como la Política de enlaces externos, que se está discutiendo porque cuando la documentación era parte del Codex, se abusaba mucho de los enlaces externos.

Muchas gracias por tu tiempo, Estela, y muchos ánimos en estos momentos tan difíciles. Realmente ha sido un placer tener esta entrevista contigo, y espero que nuestros lectores también la disfruten. ¡Te veo el mes que viene!