Cum să găsiți un mentor: 6 moduri de a vă juca rolul în program

Găsiți un mentor care să vă ajute să deblocați idei noi, să înțelegeți lecțiile de la alții care au mai trecut și să dezvoltați relații pe parcurs. Nu suntem proiectați să călătorim singuri. Avem nevoie (și căutăm) relații, așa că găsiți relații care să vă ofere ceea ce aveți nevoie pentru a vă construi succesul.

Cuvintele au devenit o pasiune a mea la o vârstă fragedă, dar știam că, dacă voi transforma această pasiune într-un profit, aveam nevoie de mai mult decât un creion și hârtie. Am început să particip la conferințe de scriere când m-am apucat serios despre trăirea visului meu de scriere.

Mi-au trebuit câțiva ani să realizez că multe dintre conferințe au găzduit aceiași participanți an de an. Participanții puneau aceleași întrebări, iar sesiunile ofereau aceleași răspunsuri. Chiar și cu schimbări de tehnologie, acestea s-au strâns în continuare cu „același ol același ol”.

Încercarea și eroarea (cu accent pe eroare) m-au condus într-un loc în care am văzut scrisul meu ca pe o afacere. Această schimbare m-a condus la conferințe și evenimente de afaceri (care, la rândul lor, m-au condus la WordCamp unde am descoperit că oamenii mei au participat). Oamenii de la aceste evenimente vorbeau despre idei și practici generale de afaceri - tot ce știam că se poate traduce în cuvânt profit dacă ar fi tratat corect.

În cele din urmă, m-am conectat cu mai mulți oameni care au devenit mentori pentru acest proces. Ne-am întâlnit pentru a discuta ce voiam să fac și cum voiam să o fac. Cel mai important, m-au ajutat să înțeleg de ce am vrut să o fac.

Investind în relații de mentor, am început să învăț de la alții cum aș putea trăi cea mai bună viață.

Ce este un mentor?

Cea mai simplă definiție a unui mentor este cineva care ajută și îndrumă o altă persoană pentru a sprijini dezvoltarea personală sau de afaceri. Este vorba de a lua pe cineva care are mai puțină experiență într-un domeniu și de a oferi înțelepciune și informații bazate pe experiență despre cum să faci mai bine, să devii mai bun sau să fii mai bun (sperăm că toți trei).

Un mentor poate fi o funcție formală, o persoană cu care te angajezi și cu care lucrezi (mulți oameni se gândesc la asta ca la un antrenor).

Un mentor poate fi o poziție structurată, o persoană cu care lucrați printr-un program desemnat.

Un mentor poate fi o poziție obișnuită, cineva pe care îl întâlnești la cafea în mod regulat.

Mentoratul în toate formele sale poate ajuta la crearea unui impact real în vieți prin construirea de relații.

Care este rolul unui mentor?

Un mentor va asculta, va încuraja și va fi o resursă de încredere. Specificul implicat în proces este determinat în mare parte de așteptările părților implicate.

Unele roluri de bază pe care le poate juca un mentor:

Determinați traseele de carieră

Vă ajută să obțineți idei de la alții despre căile pe care le puteți urma. Experiențele, educația și pasiunile tale sunt unice și se pot încadra în cariere pe care nu le-ai luat în considerare niciodată.

Obiective stabilite

A avea pe alții cu tine să vorbească despre obiective, vise și idei vă permite să vă perfecționați în ceea ce contează cu adevărat cel mai mult.

Creați noi obiceiuri

Numai răspunderea oferă adesea combustibilul necesar pentru a face ceea ce ați știut că trebuie să faceți tot timpul.

Dezvoltă contacte

Mentorii vor cunoaște persoane pe care nu le cunoașteți deja și pot oferi introduceri acestor noi cercuri de resurse de contact.

Măsurați și definiți resursele

Nu poți vedea întotdeauna la ce ești grozav pentru că privești din interior spre exterior. Este ca și cum ai încerca să citești eticheta de pe un borcan din interiorul borcanului. Opiniile externe pot indica lucruri care sunt evidente pentru alții, dar trecute cu vederea de dvs.

Motiva

Este esențial să găsești un mentor care să te motiveze să faci următorul pas. Scopul întregului exercițiu de mentorat este să te încurajeze să investești mai mult din tine și din resursele tale în ceea ce vrei cu adevărat să faci și să fii.

A sustine

La fel ca motivația, mentorii trebuie să vă sprijine în călătorie - iar acest sprijin poate veni prin investiții de timp sau / și resurse. Mentorul dvs. ar trebui să fie investit în succesul dvs.

Spectacol

Vrei să găsești un mentor care să nu-ți spună ce să faci, dar să-ți arate. Un mentor excelent va fi un model de succes în industria dvs. sau într-un mod în care vă puteți modela pașii de urmat.

Ideea din spatele mentoratului este simplă, găsește pe cineva care să te încurajeze și să te informeze pentru călătoria ta către succes. Provocarea este să găsești un mentor care să facă investiția în tine și într-un mod care să funcționeze pentru calea ta unică.

Partea ta de jucat

Crezi că ai găsit mentorul perfect și el sau ea a fost de acord cu poziția. Ce ar trebui să faci? La fel cum mentorul dvs. trebuie investit, trebuie să fiți investiți în realizarea acestui lucru.

1. Stabiliți-vă așteptările.

Înainte de a începe, trebuie să treceți împreună ceea ce se așteaptă de ambele părți. Definiți ce rezultate doriți să obțineți de la întâlniri și conveniți cât timp veți întâlni. De asemenea, puteți seta puncte de evaluare pentru a determina modul în care procedați cu așteptările.

2. Fiți dispuși FERICITOR

Îți controlezi succesul. Îți dictezi călătoria. Ai controlul. Dacă doriți să vedeți pași mari provenind din relația dvs. de mentorat, atunci fiți implicați în, deschideți și absorbiți tot ceea ce vine în timpul întâlnirilor.

3. Fă ceea ce ești de acord să faci

Mentorul dvs. vă va oferi recomandări și îndrumări pe baza întâlnirii dvs. Uneori vei primi chiar temele. Urmați toate acțiunile pe care sunteți încurajați să le efectuați. Dacă nu urmați să urmați recomandările, atunci nu vă pierdeți timpul sau timpul mentorului. Dacă nu o puteți face (din cauza constrângerilor de timp sau a angajamentelor anterioare), atunci nu sunteți de acord să o faceți.

4. Acceptă responsabilitatea

Esti tu. Chiar dacă mentorul dvs. nu vă oferă sugestii sau exemple perfecte, rezultatul final vă stă la dispoziție. Sunteți responsabil pentru acțiunile (sau inacțiunile) dvs. Sunteți responsabil pentru așteptările dvs. (și pentru împărtășirea acelor așteptări). Ești responsabil pentru gândurile tale (deoarece gândurile vor dicta pașii).

5. Fii deschis și sincer cu mentorul tău

Împărtășește-ți luptele. Vorbește despre preocupările tale. Exprimați frustrări cu privire la provocări sau sugestii sau teme. Și asigurați-vă că sunteți deschis cu privire la ceea ce este împărtășit în schimb.

6. Fii deschis și sincer cu tine însuți

Știi ce ai făcut. Știi ce vei face (sau nu) de fapt pentru a merge mai departe. Dacă nu ești sincer cu tine în legătură cu investițiile tale, atunci nu vei vedea niciodată rezultatele pe care le dorești.

Vechile tale idei nu îți vor oferi noua direcție, o nouă viață sau un nou succes pe care ți-l dorești. Învățarea de la alții este cel mai bun și mai puternic mod de a găsi următorul pas de care aveți nevoie pentru a ajunge acolo. Când știi cum să găsești un mentor și ce face un mentor, poți fi poziționat pentru a profita la maximum de relația respectivă.

Transmiterea acestuia - a fi mentor

Nu numai că vă ajută să găsiți un mentor, dar vă ajută și călătoria să fiți mentor. Indiferent unde te afli în călătoria ta, ești înaintea altcuiva și știi mai multe decât altcineva.

Amintiți-vă, un program de mentor / mentorat se referă la partajare, încurajare și sprijin și sunteți deja în măsură să faceți asta pentru cineva.

Ajungeți la școlile locale, centrele comunitare, colegiile comunitare și alte organizații pentru a găsi un loc în care să le puteți oferi experiența și înțelepciunea altora.

Mentoratul poate fi un instrument puternic pentru succesul dumneavoastră. Indiferent dacă sunteți mentor sau dacă lucrați pentru a găsi un mentor. În cele din urmă, mentoratul este despre relații și suntem cu toții mai puternici și mai îndrăzneți atunci când suntem investiți în relații.

Provocare: priviți în jur și găsiți pe cineva pe care să-l îndrumați și, de asemenea, întindeți mâna pentru a găsi un mentor pentru călătoria dvs. Configurați-vă prima întâlnire.

Ești gata să-ți construiești viața minunată? Fie că ați căzut jos și aveți nevoie de ajutor, sunteți gata să începeți să pășiți din nou sau sunteți în altă parte în cercul căderii, suntem aici pentru a vă ajuta.

Alăturați-vă la WPprosper pentru mai mult sprijin cu privire la înfruntarea fricii, găsirea concentrării dvs. și trăirea vieții minunate.

Dacă în prezent te lupți să lucrezi de acasă, avem un spectacol pentru tine. Nathan Ingram și Kathryn Lang au împărtășit sfaturi despre cum să-ți găsești succesul #WorkFromHome (înainte să simți nevoia să fugi de acasă). Urmăriți redările seminariilor web WPprosper.

De ce este greu să lucrezi de acasă - Partea 1

De ce este greu să lucrezi de acasă - Partea 2

Kathryn Lang

Kathryn Lang crede că este simplu și, în calitate de autor premiat și speranță născută în natură, împărtășește sfaturi despre cum să-ți găsești motivul, să-ți urmărești scopul și să trăiești o viață îndrăzneață, intenționată - întotdeauna cu un strop de încurajare răsucită.