2022'de Herkesin Bilmesi Gereken İş Başlangıç ​​İstatistikleri

Bugün dünyadaki çok uluslu şirketlerin önemli bir yüzdesi küçük işletmeler olarak başladı. Bazıları beş kadar az çalışanla, yetersiz bir gelirle ama inanılmaz bir dayanıklılıkla başladı.

İlginç bir şekilde, çoğu start-up, diğer ilgili mal ve hizmetleri içerecek şekilde ölçeklerini genişletmeden önce genellikle tek bir ürün satarak veya tek bir hizmet sunarak başlar. Son zamanlarda, dünya start-up'ların ortaya çıkmasında yüksek bir artış gördü. Bu olay, ekonomik kalkınmanın anahtarı olarak girişimciliğin aydınlatılmasına bağlanabilir.

Bir yatırımcı veya girişimci olarak yeni bir iş kurmadan önce sorabileceğiniz birkaç şey var.

Bunlar, dünyanın farklı yerlerinde ortalama başlangıç ​​başarı oranı nedir gibi soruları içerir. Start-up'lar işi büyütmek için gereken finansmanı nasıl sağlıyor? Dünya ekonomisinin yeni başlayanlar üzerindeki etkisi nedir? Bu makale, sorularınıza bazı cevaplar sağlayabilir.

Derinlemesine araştırmamızla start-up'larla ilgili istatistikleri topladık ve derledik.

İlginç İş Kurma Gerçekleri

1. Amerika Birleşik Devletleri en fazla yeni kurulan şirkete sahiptir.

(Başlangıç ​​Sıralaması)

Start-up Ranking tarafından sağlanan bu verilere göre, Amerika Birleşik Devletleri yaklaşık 70.762 start-up ile en fazla start-up'a sahip ülkedir. Bunu 12.556 start-up'a sahip Hindistan takip ediyor. Birleşik Krallık, sadece 6.155 yeni girişim ile üçüncü sırada yer alıyor. Diğer ülkeler sırasıyla dördüncü, beşinci, altıncı ve yedinci sırada yer alan Kanada, Endonezya, Almanya ve Avustralya'dır.

2. Çin'den Bytedance bugün en yüksek fiyatlı özel girişimdir ve 75 milyar dolar değerindedir.

(Yahudi İnceleme)

Çin'de bugün en başarılı start-up, 75 milyar doların üzerinde bir değere sahip Bytedance (Toutiao). Onu yine Çin'den ve 56 milyar dolar değerinde Didi Chuxing takip ediyor. Listede bir sonraki, yaklaşık 36 milyar dolar değerinde bir ABD Fintech şirketi olan Stripe ve Space X 33.3 milyar dolara yaklaşıyor. Airbnb, Kuaishou, Paytm bu listeyi yakından takip eden diğer start-up'lar.

3. Bugün büyüyen start-up'ların %69'u evden başladı.

(Küçük İşletme Trendleri)

Bugünün önde gelen start-up'ları da dahil olmak üzere her şeyin her zaman bir başlangıç ​​noktası vardır. Çoğu start-up genellikle kurucularının evlerinden gelir. Bu yatırımcılar ve girişimciler maliyetleri en aza indirmeye çalışırlar. Bunun nedeni, yüksek maliyetlerin ve düşük gelirlerin start-up'ları karakterize etmesidir. Ayrıca, büyük yatırımcıların devreye girmesi biraz zaman alır. Daha da şaşırtıcı olan, yeni kurulan şirketlerin çoğunun yıllar sonra bile işlerini evden sürdürmeleridir.

4. Yakın zamanda yapılan bir araştırmaya göre, Fintech endüstrisi en fazla yeni kurulan şirkete sahip.

(İstatist)

Fintech endüstrisi, bugün yaklaşık %7,1 ile en fazla yeni kurulan şirkete sahip. Bunu %6,8 ile yaşam bilimleri ve sağlık sektörü takip ederken, onu sırasıyla %5,0 ve %4,7 ile yapay zeka ve oyun endüstrileri izliyor. Bu istatistikler, bugün yeni kurulan şirketlerin çoğunun teknolojiyle ilgili şirketler olduğu gerçeğine işaret ediyor.

Başlangıç ​​Demografi İstatistikleri

5. 2019 itibariyle, 10:7 oranında kadın girişimcilerden daha fazla erkek girişimci vardı.

(Küresel Girişimcilik Monitörü)

Sınırın bundan çok daha geniş olduğu bir zaman vardı. Birkaç on yıl önce, özellikle gelişmekte olan ülkelerde kadınlar tarafından yaratılan ve yönetilen bir kuruluş bulmak nadirdi. Kadınlar küçük işletmeleri yönetmelerine ve 'kadınlar için' etiketli hizmetler sunmalarına rağmen, sektörde daha az etkiye sahip oldular.

Ancak Global Entrepreneurship Monitor tarafından 2019 yılında alınan istatistik, erkek ve kadın girişimciler arasındaki farkın kapandığını gösteriyor. Bu, daha fazla kadının girişimcilik ve start-up yaratmada aktif olarak yer aldığını gösteriyor.

6. Amerika Birleşik Devletleri'nde erkeklere ait 14,8 milyon işletme ve kadın girişimcilere ait 9,9 milyon işletme bulunmaktadır.

(Çevrimiçi Finans)

Finances Online'dan alınan istatistikler, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki erkeklerin yaklaşık 14,8 milyon işletmeye sahip olduğunu ortaya koyuyor. Kadınlar aynı zamanda ABD'deki şirketlerin büyük bir yüzdesine sahiptir ve kadınlara ait 9,9 milyon şirket vardır. Bu, erkeklerin kadınlardan daha fazla girişimciliğe dahil olduğunu bildiren önceki istatistikle tamamen uyumludur.

7. Bugün dünyadaki girişimcilerin %95'i lisans derecesine sahiptir.

(Kauffman Vakfı)

Bu istatistik, günümüz dünyasında herhangi bir işi başlatmak veya büyütmek için örgün eğitimin gerekli olduğunu göstermektedir. Bunun nedeni, çoğu yatırımcının eğitimli insanlara paraları konusunda eğitimsiz olanlardan daha fazla güvenmesidir. Ayrıca, bugün iş yapmak, eğitimsiz insanların sahip olamayacağı bir düzeyde teknik bilgi gerektirir. Bunun dışında işsizlikteki artış, birçok mezunu iş aramaktan iş yaratmaya itmiştir.

8. İşlerini kurmadan önce büyük teknoloji organizasyonlarında çalışan girişimciler %160 daha iyi performans gösterdi.

(Birinci Tur Sermaye)

Teknolojinin neredeyse her şeye hükmettiği bir çağdayız; bu nedenle, teknoloji ve bunun nasıl optimize edileceği hakkında daha derin bir kavrayışa sahip olmak, herhangi bir işletmenin büyümesine yardımcı olabilir. Önde gelen teknoloji kuruluşları, çalışanlarını çevrimiçi kurslar aracılığıyla eğiterek bu açığı kapatmaya çalışıyor. Bir çalışan daha sonra organizasyondan çekilirse, edindiği bilgiyi kendisiyle birlikte alır ve işine de dahil edebilir.

9. Bir Ivy League kolejine devam eden girişimciler, emsallerinin start-up'larından %220 daha fazla başarılı olan start-up'lar kurdular.

(Birinci Tur Sermaye)

Bu, bir girişimcinin sahip olduğu eğitimin kalitesi ne kadar yüksekse, yeni girişimin başarılı olma olasılığının o kadar yüksek olduğunun bir kanıtıdır.

10. Kadın girişimcilerin sahip olduğu girişimler, erkek girişimciler tarafından kurulan ve geliştirilenlere göre %63 daha başarılı olmuştur.

(Birinci Tur Sermaye)

Erkekler daha fazla start-up bulsa da, istatistikler kadınların erkek meslektaşlarına göre işleri büyütmek için daha iyi becerilere sahip olduğunu gösteriyor. First Round Capital'e göre, kadınların sahip olduğu start-up'lar erkekler tarafından kurulanlardan %63 daha başarılı oldu.

Başlangıç ​​Başarı ve Başarısızlık İstatistikleri

11. Başarılı start-up kurucularının %80'i, sınırlı nakit akışına sahip olsalar bile, bir organizasyonu yönetmek için gerekli niteliklere ve geniş deneyime sahip olduklarını söylüyor.

(Küçük İşletme Trendleri)

Bazen sermaye, başarılı bir başlangıç ​​için sınırlayıcı bir faktör değildir. Start-up kurucularının yaklaşık %80'i bu istatistikleri kabul etti. Bunun nedeni, gerekli tüm finansmana sahip bir şirketin, onu yönetmek için hala beyne ve becerilere ihtiyacı olmasıdır. Birçok kuruluş, tüm çabalarını kaynak sağlamaya harcadıkları ve diğer temelleri ihmal ettikleri için başarısız olur.

12. 2017 itibariyle, Amerika Birleşik Devletleri sağlık sektörü, yaklaşık 36,3 milyar dolarlık bir gelirle en fazla yeni kurulan işletmeye sahipti.

(Inc.)

Dünya çapında yeni başlayan sağlık kuruluşlarının sayısı hızla arttı ve yalnızca ABD'de yaklaşık 36.3 milyar dolar kazandı. Bu, sağlık sektörünün teknoloji şirketleriyle olan birliğine bağlanabilir.

13. Yeni kurulan şirketlerin %14'ü, başarısızlıklarının nedeninin müşterilerin ihtiyaçlarını ihmal etmek olduğunu söyledi.

(Fundera)

Müşteri hizmetleri büyüme için çok önemlidir, ancak birçok start-up bunu ihmal eder. Araştırmalar, birçok yeni girişimin müşterilerinden çok reklamcılığa, daha iyi ürünler geliştirmeye ve iş modellerini geliştirmeye odaklandığını göstermiştir. İlginç bir şekilde, müşteri hizmetleri bir işletmenin büyümesi için çok önemlidir. Müşteriler istediklerini alamadıklarında, ihtiyaçlarını karşılayabilecek rekabete geçerler.

14. Madencilik, bugüne kadarki tüm endüstrilerde en yüksek olan %51.3'lük beş yıllık bir hayatta kalma oranına sahiptir.

(ABD Sayım Bürosu)

Birçok start-up, işin ilk bir ila iki yılında başarısız olur, ancak madencilik endüstrisi için farklıdır. Madencilik girişimlerinin yarısından fazlasının ortalama ömrü beş yıldır.

15. Genel olarak başarısız olan start-up'ların sayısı yaklaşık %90 iken, %10'u ilk başladığı yıl, %70'i ise 2 – 5 yıl arasında başarısız olmaktadır.

(Arıza)

Bu istatistik, start-up'ların sadece %30'unun son beş yılda olduğunu gösteriyor. Yüzde 70'lik bir kesim işi bu kadar uzun süre elinde tutamaz.

16. İlk 3 – 5 yıllık aktiflik dönemindeki yüksek rekabet nedeniyle start-up'lar başarısız oluyor.

(Arıza)

Bu istatistik, her yıl geçtikçe yeni kurulan şirket sayısının artmasından kaynaklanıyor olabilir. Sonuç olarak, daha fazla rakip, mevcut olanları aşırı kalabalıklaştıran gelişmiş iş modelleri ve stratejileri ile alana giriyor.

17. Girişimcilerin %29'u yeni kurulan şirketlerin başarısızlığının ikinci en önemli nedeni olarak finansman eksikliğini belirtiyor

(CBInsights)

Başlangıçların, yeterli finansman olmadan zamanın %90'ında başarısız olması muhtemeldir. Sonuç olarak, çoğu start-up, işi finanse etmek amacıyla uzun vadeli borçlara girer.

18. Yeni kurulan şirketlerin %23'ü iyi bir iş ekibinin olmaması nedeniyle başarısız olurken, %19'u sonunda rekabetin gölgesinde kalıyor

(CBInsights)

CBIsights ve diğer bazı kaynaklar, anketler ve araştırmalar yoluyla ekiplerin bir start-up'ın başarısına veya çöküşüne önemli katkıda bulunduğunu kanıtlamıştır. %23'ü kötü takımlar yüzünden başarısız olurken, %19'u rekabette eziliyor. Bu istatistik, rekabetçi bir alana girmek isteyen herhangi bir start-up'ın pazarlama konusunda sert, çalışma modellerinde esnek ve her zaman geri dönüş yapacak kadar yaratıcı olması gerektiğini kanıtlıyor.

19. Tüm endüstrilerde başlangıç ​​başarısızlık oranında çok fazla değişiklik yoktur.

(SBA)

Başarılar ve başarısızlıklar söz konusu olduğunda start-up'ları farklı kılan şey, diğerlerinin yanı sıra işin türü, iş modeli, girişimci, finansmandır, şirketin düştüğü sektör değil.

20. 2018 itibariyle işletmelerin %82'si mali sorunlar nedeniyle battı

(Fundera)

Finansman bugün birçok işletme için önemli bir sorun olmaya devam ediyor. Sayısız fonlama planının doğuşuna ve artan sayıda yatırımcıya rağmen, bazı faktörler bazı start-up'ların çoklu fonlama planlarından faydalanmasını engellemektedir. Mali sorunlar, yeterli sermaye eksikliğinden, şirketin gelirini, iflasını ve daha fazlasını yutan uzun vadeli borçlardan oluşur.

21. Küçük işletmelerin %80'i işin ilk yılında hayatta kalır

(Fundera)

Fundera'ya göre, start-up'ların %80'i iş hayatındaki ilk yıllarında iyi performans gösterecek, ancak sadece yaklaşık %70'i ikinci yıl boyunca ölçeklenecek. Küçük işletmelerin yalnızca yarısı beşinci yıla kadar işlerinde kalacak ve yeni kurulan şirketlerin küçük bir kısmı, yaklaşık %30'u, iş hayatında on yıla ulaşacak.

22. Diğer işletmelerde iyi performans gösteren girişimcilerin bir sonraki başlangıçlarında da aynı şekilde başarılı olma olasılığı %30'dur.

(Girişimcilikte Beceri ve Şans)

Deneyim hayatın herhangi bir alanında hayati öneme sahiptir ve bu iş için farklı değildir. Bir noktada başka işlere girişen insanlar muhtemelen başarısız olmuş ve bu başarısızlıklardan ders almıştır. Önceki şirkette biriktirilen sadece pazarlama bilgisi olsa bile, yeni kuruculardan daha iyi durumdalar.

Başlangıç ​​Trend İstatistikleri

23. Yeni kurulan şirketlerin yükselişi, 2015 yılında Amerika Birleşik Devletleri'nde 2 milyon iş artışına yol açtı.

(ABD CB)

Daha fazla start-up, daha fazla iş fırsatı anlamına gelir. İstatistikler, Amerika Birleşik Devletleri'nin en fazla start-up'a sahip olduğunu gösteriyor. Bununla birlikte, diğer ülkeler de mevcut işlerde muazzam bir artış gördü. Bu istatistik, yeni kurulan şirketlerin sayısı artmaya devam ettikçe gelecekte daha fazla iş fırsatı olacağının kanıtıdır.

24. Tohumdan A Serisine geçmek yaklaşık 22 ay, A Serisinden B Serisine 24 ay ve B Serisinden C Serisine geçmek 27 ay sürer.

(Karta)

İlk risk sermayesi finansmanı genellikle elde edilmesi en zor olanıdır çünkü çoğu iş, yatırımcıları yeni girişimin karlı olduğuna ikna etmek için yapılır.

25. 2018 itibariyle, Amerika Birleşik Devletleri'nde 30,2 milyon start-up vardı.

(SBA)

Bu sayı, yıllar içinde ABD'nin start-up'ların büyümesini teşvik eden ülkelerden biri olmasına ve onu Çin'in takip etmesine bağlanabilir.

26. 2010'da A Serisi sadece ortalama 5 milyon dolar vardı, ancak 2017 itibariyle 12 milyon dolara ulaştı.

(TechCrunch)

İş dünyasında yaşanan büyüme ve gelişme ile birlikte istatistikler start-up'ların ekonomiye büyük katkı sağladığını ortaya koyuyor. Bu, yatırımcıların artık eskisi gibi yeni şirketlere fon sağlamakta tereddüt etmemesi nedeniyle, değerli start-up'ların son zamanlardaki yükselişinden açıkça görülmektedir. Bunun yerine, yatırımcılar gelecek vaat eden bir girişimi keşfettiklerinde, bunun için her şeyi yaparlar.

27. 2017'de A serisi start-up'ların %67'si fon almadan önce zaten sabit gelir elde ettiklerini söyledi.

(TechCrunch)

Gelir akışı, yatırımcıların paralarını dökmeden önce düşündükleri şeylerden biri olduğu için şaşırtıcı değil. Bu, yeni başlayanlar için bir artı değil, ancak işler böyle yürüyor.

Başlangıç ​​Maliyeti ve Finansman İstatistikleri

28. Amerika Birleşik Devletleri'ndeki beş çalışan için ortalama ücretin 300.500 $ olduğu tahmin ediliyor ve bu da bordroyu yeni kurulanların en yüksek maliyetlerinden biri yapıyor.

(Akıllı Varlık)

Bir şirket bir krizden geçtiğinde, yaptıkları ilk şey, çalışanlarını maliyet kontrolü olarak küçültmektir. Bunun nedeni, büyüklüğüne bakılmaksızın herhangi bir organizasyonun en önemli giderlerinden birini insan kaynaklarının üstlenmesidir. Bu girişimciler için büyük bir sorun olmaya devam ediyor.

Ayrıca, start-up'ların ekiplerinin bir parçası olarak profesyonelleri istihdam etmesi gerekir, ancak çoğu zaman bu faturaları karşılayamazlar. Buna dayanarak, araştırmalar, işgücünün maliyeti ortadan kaldırılırsa, başarısız olan işletmelerin %80'inin hayatta kalacağını göstermektedir.

29. Çoğu start-up'ın kurulum için yaklaşık 10.000 ila 125.000 $ değerinde ekipmana ihtiyacı olacaktır.

(Fundera)

Özellikle bir prodüksiyon şirketi iseniz, bir iş kurmak ücretsiz değildir. Araştırmalar, imalat ve sağlık sektörlerindeki start-up'ların kurulum için en fazla sermayeye ihtiyaç duyduğunu ortaya koyuyor. Ofis alanı, tesisler, çalışanların maaşı, sigorta, tanıtım ve daha fazlasının maliyeti var. Bu nedenle, çoğu start-up'ın kurulum için yaklaşık 10.000 ila 125.000 ABD Doları değerinde ekipmana ihtiyacı olacaktır.

30. 2018 itibariyle start-up'ların %77'si kurucular tarafından finanse edildi.

(Lendio 2018 Anketi)

Bugün, çoğu start-up, kurucuları tarafından destekleniyor. Bunun nedeni, yatırımcıların henüz yeterli gelir elde etmemiş bir işletmeye yatırım yapmasının zor olmasıdır. Ancak start-up'lar için çeşitli finansman seçeneklerinin artmasıyla birlikte, kurucular tarafından finanse edilen start-up'ların sayısı azalmaktadır.

31. Ortalama bir girişimci sadece yaklaşık 59.000$ kazanıyor

(Çevrimiçi Finans)

Ağır giderler ve küçük gelir, start-up'ları karakterize eder. Çoğu start-up, işin ilk birkaç yılında çok sayıda kayıp yaşar. Ancak, bazıları daha fazla veya daha az kazanabileceğinden bu sadece bir ortalamadır. Bu, bir girişimcinin gelirinin farklı şeylerin bir fonksiyonu olduğunu gösterir.

32. Son araştırmalara göre, muhasebe, çevrimiçi perakende ve çevre düzenlemesi yapan start-up'lar kurulum için 5.000 doların altında harcadı.

(Küçük İşletme Trendleri)

Bu düşük maliyeti, bu kategorideki start-up'ların mal üretmek yerine hizmet sunmalarına ve hizmetlerinin çok fazla insan kaynağı veya makine gerektirmemesine bağlayabiliriz.

33. Tıbbi ofisler, restoranlar ve imalat şirketleri, kurulması en maliyetli olanlardır ve ortalama 100.000 ABD Doları tutarında bir sermayeye ihtiyaç duyarlar.

(Küçük İşletme Trendleri)

Bu istatistik şaşırtıcı değil çünkü bu şirketler genellikle kaliteli hizmet için standart tesislere ve donanıma ihtiyaç duyuyor. Hastaneler ve restoranların her saniye sağlıklı bir alan tutması gerekiyor ve üretim şirketleri bakım için çok para harcıyor.

34. Bugünün önde gelen start-up'larının çoğu, bir noktada finansman olarak ortalama milyar dolarlık kredi aldı.

(PitchBook)

Risk almak, herhangi bir işi büyütmenin önemli bir parçasıdır. Bu risklerden bazıları kredileri içerir. İstatistikler, en önde gelen start-up'ların bir noktada bir milyar dolar değerinde kredi aldığını gösteriyor. Ne yazık ki, bazen riskler işletmeleri yıllarca borca ​​sokar. Bu nedenle, bu önemli start-up'lar gibi kredi almadan önce uygun bir risk değerlendirmesi ve yönetim planı oluşturmanız tavsiye edilir.

35. Sağlık sigortasının maliyeti, start-up'ların karşılaştığı en önemli zorluklardan biridir.

(NSBA)

Günümüz dünyasında, özellikle işleri çalışanların sağlığı için risk oluşturan birçok kuruluş, sağlık sigortası yaptırmakla yükümlüdür. Sağlık sigortasının maliyeti nedeniyle, birçok start-up'ın ihtiyaç duyduğu sayıda çalışanı istihdam edememesi, start-up'ın üretkenliğini azaltmaktadır.

36. NSBA tarafından gerçekleştirilen bir ankete göre, yaklaşık dört start-up'tan biri fon alamadıkları için sınırlı hale geldi.

(Fundera)

Finansman, özellikle yeni iş modellerine sahip yeni başlayanlar için çok önemlidir. Örneğin, bir start-up'ın yeni bir iş türüne girdiğini varsayalım. Bu durumda, yatırımcılar genellikle piyasanın yeni kurulan şirketin sunduğu hizmet veya ürünü kabul etmesi için gereken süreyi dikkate alacaktır. Ne yazık ki, sorun genellikle burada yatmaktadır çünkü bu tür yeni başlayanların çoğu, yeniliklerinden dolayı çok büyük fonlara ihtiyaç duyarlar.

37. 2018'de erkek girişimciler 109.36 milyar $ VC alırken, kadın meslektaşlar VC'de sadece 2.86 milyar $ aldı.

(PitchBook)

Erkek girişimciler her zaman ve sonsuza kadar piyasada olmuştur. Yine de, yıllardır toplumsal cinsiyet hareketi sayesinde, özellikle gelişmekte olan birçok ülkede kadınlar iş dünyasının bir parçası olarak tanınmaya başlıyor. Tabii ki, bu istatistik iki cinsiyet arasındaki geniş marjı gösteriyor, ancak şüphesiz marj önümüzdeki yıllarda daha da yakınlaşacak.

Başlangıç ​​Takım İstatistikleri

38. Start-up'ların çalışan alması ortalama 6 ay sürüyor.

(Forbes)

Pek çok insan, somut nedenlerle yeni kurulan şirketlerde çalışmak için başvuruda bulunmaz. Bunun nedeni, çoğu start-up'ın istikrarlı olmamasıdır. Her an kapatabilirlerdi ve işçiler yerinden edilebilirdi. Diğer bir sebep ise start-up'ların fazla ödeme yapmamasıdır. Start-up'ların çoğu en iyileri işe almak istiyor ancak maaşlarını karşılayamıyor. Bu birçok insanı kapatır. Öte yandan, köklü şirketlerde istihdam birçok avantajı da beraberinde getiriyor. Buna hayat sigortası, eğitim, tatiller ve daha fazlasını içerir, bazıları veya tamamı yeni başlayanların karşılayamayacağıdır.

39. Ortaklık girişimleri, performansta tek mal sahibi girişimcileri %163 oranında geride bırakmıştır.

(Birinci Tur Sermaye)

İki girişimci veya işletme, tek bir şirket kurmak için işbirliği yaptıklarında, hayatta kalma şansları daha yüksektir. Start-up'ların başarısız olmasının birincil nedeni, çoğu start-up'ın şahıs şirketleri olmasıdır. Dolayısıyla finansman, yönetme, organize etme, karar verme ve strateji oluşturma yükü bir kişiye düşüyor.

40. Start-up'ların %23'ü takımla ilgili sorunların başarısızlıklarına önemli bir katkı sağladığını söylüyor.

(Girişimci)

Yanlış ekip çalışmasıyla, köklü şirketler bile başarısız olabilir. Karar verme ve strateji oluşturmanın çoğu bu ekip tarafından yapıldığından, ekip çalışması, özellikle kurucu ekip olmak üzere, herhangi bir yeni girişimin önemli bir parçasıdır. Takımla ilgili sorunlar, takım liderinin yetersizliği, takım üyeleri arasındaki kötü ilişkiler ve hatta takımda doğru kişilerin olmaması olabilir. Büyümek isteyen her start-up verimli ekipler oluşturmaya hazır olmalıdır.

Teknoloji Başlangıç ​​İstatistikleri

41. Amerika Birleşik Devletleri teknoloji pazarı, 2019 itibariyle 1,6 trilyon dolar değerindeydi.

(CompTIA)

Amerika Birleşik Devletleri, yıllar boyunca teknoloji girişimlerinin evi olmuştur. Dünyanın en büyük teknoloji şirketleri, ABD merkezlidir ve teknoloji pazarındaki muazzam değere katkıda bulunur. CompTIA istatistikleri, Amerika Birleşik Devletleri teknoloji pazarının 2019 itibariyle 1,6 trilyon dolar değerinde olduğunu gösteriyor.

42. 2018'de teknoloji endüstrisi, %63'lük bir başlangıç ​​hatası oranı kaydetti.

(Arıza)

Bu, sektörler arasında şimdiye kadarki en yüksek başarısızlık oranıdır. Teknik start-up başarısızlığı birçok nedene bağlanabilir, bunlardan biri sektördeki şiddetli rekabettir. Halihazırda var olan teknoloji markaları, her zaman zirvede kalmak için sürekli gelişiyor.

43. 2007'den 2016'ya elektronik üretimi %78 arttı.

(ITIF)

Teknoloji ilerledikçe daha fazla keşif yapılıyor. Yıllar içinde teknoloji, çoğu şirkette teknoloji ürünlerinde önemli bir artışla dünya ekonomisine katkıda bulundu. Bir örnek Yapay Zeka sektörüdür. Robotlar uzun yıllar önce tuhaf ve lükstü, ancak bugün birkaç ev ve ofis robotu pazarı dolduruyor.

44. Teknoloji şirketleri, ABD'deki işçilerin ortalama ücreti olan 48.000 $'dan 102.000 $ daha fazla ödüyor.

(Forbes)

Kuşkusuz, teknoloji pazarı çok sayıda fırsatla birlikte çok büyük. Bu, birçok teknoloji girişimine yüksek başarı şansı sağlar. İstatistikler, birçok teknoloji girişiminin sadece birkaç yıl içinde milyarder değerinde olacağını gösteriyor.

45. Amerika Birleşik Devletleri'nde her yıl ortalama 20 teknoloji şirketi kurulur.

(Kauffman)

Daha önce de belirtildiği gibi, Amerika Birleşik Devletleri birçok teknoloji şirketine ev sahipliği yapmaktadır. Ancak, şiddetli rekabetten bağımsız olarak, her yıl daha fazla girişimci teknoloji sektörüne girmeye devam ediyor.

Çözüm

Uzmanlar, girişimciler başarı ilkelerini hevesle takip ederse, herhangi bir start-up'ın başarılı olabileceğine inanıyor. Bununla birlikte, girişimcilerin yaratıcı düşünmeye yer açmak için hala biraz akışkanlık eklemesi gerekiyor. Bu, girişimciliğin hayati bir omurgasıdır.

Gözden kaçırılmaması gereken bir diğer şey de değerdir. Bir start-up teklifinin ürün veya hizmetleri değerini kaybederse, start-up büyük olasılıkla işini kaybedecektir. Ayrıca, yeni kurulan bir kurucu veya girişimci olarak, rakamlar zaman zaman dalgalanmaya devam ettiği için her zaman istatistiklere odaklanın. Dün işe yarayan bugün veya gelecekte çalışmayabilir.

Referanslar:

• https://www.startupractiing.com/countries
• https://www.eseibusinessschool.com/the-hottest-industries-for-digital-startups-in-2020/
• https://jewishreview.co.il/six-highest-valued-startups-in-the-world-one-is-israeli-10176/
• http://seriousstartups.com/2014/01/28/18-surprising-facts-girişimcilik/
• https://smallbiztrends.com/2013/07/home-based-businesses-startup.html
• https://www.failory.com/blog/startup-failure-rate
• https://www.accountsandlegal.co.uk/accounting-services/financial-tahmin
• https://quickbooks.intuit.com/r/starting-a-business/how-to-start-a-business/
• https://hexgn.com/e-commerce-startup-trends-investment-report/
• https://www.toptal.com/finance/venture-capital-consultants/state-of-venture-capital-industry-2019