Constituer un excellent portefeuille de développeurs Web

Avoir un portefeuille solide est un must pour tout développeur Web. Il est difficile pour un employeur de prendre une décision pour un poste sur la base de lettres de motivation, de CV ou de curriculum vitae qui décrivent simplement les projets que vous avez réalisés. Votre talent et vos compétences ne brillent pas vraiment de cette façon. Donc, avoir un excellent portefeuille de développeurs Web que vous pouvez inclure est aussi important que toute autre chose. Mais avoir un bon contre un assez bon est énorme. Et cela pourrait faire la différence entre l'obtention du poste et le fait d'être ignoré. Voyons donc ce que vous pouvez faire pour assurer le plus de succès possible.

Qu'est-ce qui fait un excellent portfolio de développeur Web ?

Si vous regardez sur Internet, le concept de portefeuille de développement est assez large. Certaines personnes incluent tous les projets sur lesquels ils ont déjà travaillé pour montrer leur amélioration au fil du temps, certaines personnes en font un CV simple avec beaucoup de texte et de liens, tandis que d'autres se concentrent sur les langues apprises et les compétences globales tout en utilisant le site du portfolio lui-même comme un exemple de la façon dont ils appliquent concrètement leurs compétences.

Vous ne trouverez pas une bonne ou une mauvaise façon de le faire. Mais vous trouverez quelques éléments qui se retrouvent dans les portefeuilles de développement Web les plus réussis. Nous allons examiner ces éléments et expliquer pourquoi ils fonctionnent et comment vous pouvez facilement les mettre en œuvre dans un nouveau portefeuille ou dans une mise à jour de votre portefeuille existant.

1. Votre nom et vos coordonnées professionnelles

Il est en fait assez facile de manquer de mettre votre nom et vos coordonnées sur votre CV et votre portfolio. Vous pourriez être tellement soucieux de faire en sorte que votre expérience professionnelle et votre talent brillent tellement que vous oubliez la chose la plus simple. Ou vous y pensez, mais vous ne le placez pas en évidence sur votre portefeuille, ce qui oblige le recruteur ou le responsable du recrutement à travailler pour cela. Après tout, vous essayez de travailler pour eux, et non l'inverse.

Bien sûr, garder les informations en haut est une bonne chose, mais envisagez d'avoir une boîte flottante ou une petite section qui défile avec l'utilisateur. De cette façon, vous n'êtes jamais à plus d'un clic d'un appel ou d'un e-mail. Vous pouvez même aller plus loin et mettre comme un onglet Facebook Messenger où ils peuvent vous contacter directement par messagerie instantanée. Juste, quoi que vous fassiez, n'enterrez pas les informations dans le pied de page. Ou à la fin d'une longue section, ou la rendre difficile ou déroutante à trouver.

Pensez également à vous assurer que toutes vos coordonnées sont totalement professionnelles. Nous sommes sûrs que vous avez déjà entendu cela, mais si votre e-mail est [email protected] , vous serez moins pris au sérieux que s'ils voient [email protected] .

1a. Une photo

Nous ne voulions pas inclure cela en tant qu'entrée complète dans la liste, mais nous pensions que cela valait la peine de le mentionner. Si vous parvenez à trouver un moyen d'avoir une photo de vous à côté de votre portfolio (les coordonnées sont un endroit idéal pour la placer), donner aux employeurs potentiels un moyen de mettre un visage sur le travail vous humanisera bien plus que de simplement voir un nom et la liste des langages de programmation que vous connaissez. Les responsables du recrutement ont également tendance à embaucher pour des profils de personnalité au sein des entreprises. Par conséquent, si vous avez des photos franches qui correspondent à votre créneau industriel souhaité et montrent que vous êtes à l'aise là-bas, utilisez-les quelque part.

2. Envisagez de combiner la biographie, l'expérience et l'éducation dans un récit

La narration dans le marketing est énorme. Votre portefeuille est la façon dont vous vous commercialisez. Il est donc logique que vous vouliez vous rendre aussi intéressant et humain que possible. Et une liste à puces d'universités, de bootcamps, de certifications, de noms d'entreprises et de dates d'emploi n'est pas très intéressante ou mémorable.

Votre histoire, par contre, l'est. Et bien qu'il soit possible de glaner votre histoire à partir de ces listes, il est préférable de la mettre sous forme narrative. Le fait est qu'il existe des moyens de le faire qui mettent toujours en évidence toutes les informations et les rendent facilement accessibles. Mais cela le rend beaucoup plus agréable à lire. Et vous fait ressembler davantage à une personne.

De plus, il y a de fortes chances que vous ayez déjà une section bio/à propos dans votre portfolio. Saupoudrez les mêmes informations que les listes, mais faites-en quelque chose qu'ils peuvent lire et rechercher les points saillants.

Votre histoire sera probablement plus longue que ne le permet une section bio/à propos, mais inclure des liens et des faits saillants tout en parlant de vous est un excellent moyen de vous démarquer.

Voici une refonte de ma biographie actuelle avec une partie de mon expérience et de mon histoire mise en évidence :

En plus d'être assez génial, j'ai une maîtrise en anglais de l'Université de North Alabama en 2009 , j'ai passé près de 10 ans à enseigner l'anglais au collège (littérature et composition à différents niveaux) et à travailler en tant que directeur du centre d'écriture du campus à Martin Collège méthodiste à Pulaski, TN . J'ai commencé à travailler avec WordPress en 2008 , ce qui signifie que je peux à peu près lui faire faire tout ce dont vous avez besoin.

Après avoir appris suffisamment de PHP , CSS et JavaScript pour être dangereux alors que WordPress était mon passe-temps, je suis passé à la pige à temps plein et à la création des sites Web que vous voyez ci-dessous. Cependant, je ne voulais pas abandonner complètement l'écriture et j'ai été publié par des magazines tels que Like the Wind et The No'Ala . Cela m'a amené à commencer à travailler en indépendant pour Elegant Themes en mai 2017 , et j'ai commencé en tant que créateur de contenu à temps plein pour ET plus tard en septembre .

Maintenant, nous savons que vous pensez peut-être : je suis un développeur, pas un écrivain . C'est un point très valable. Ainsi, vous pouvez toujours donner une tournure narrative à votre biographie, à votre expérience et à votre éducation. Il n'est pas nécessaire que ce soit un récit en prose. Cela pourrait être quelque chose comme une chronologie qui raconte votre histoire.

2a. Utiliser une chronologie

Nous supposons que le conseil ici est d'éviter autant que possible les listes à puces. Nous pensons que Kyle Ledbetter l'a très bien fait avec son histoire de travail. Il le place sur une chronologie facilement digestible, numérisable et donne une idée de son histoire jusqu'à présent.

Bien qu'il s'agisse d'un exemple fantastique de portefeuille de développeurs Web, il ne dit ni ne montre réellement quels sont ces projets. À la manière traditionnelle des CV/CV, Kyle décrit son rôle au sein des équipes avec lesquelles il a travaillé. Cependant, aucun des travaux ici n'est lié aux projets réels qu'il décrit. Son portfolio est entièrement séparé et comprend ces exemples. Ils sont déconnectés de la chronologie, et bien qu'il s'agisse d'un bon exemple, donner des exemples directs de ce qu'étaient les résultats finaux de chaque travail le rendrait formidable .

3. Montrez et décrivez vos projets

La viande et les pommes de terre de chaque portefeuille de développeurs Web sont, eh bien, le portefeuille. Il n'est pas rare qu'un portfolio soit une grille simple (et utile et fonctionnelle) avec des vignettes. À nos yeux, il n'est pas nécessaire de réparer ce qui est cassé. Ces types de grilles sont excellents pour mettre en valeur votre talent, vos projets, vos compétences et votre créativité (comme celle d'Adham Dannaway)

Ce pour quoi ils ne sont pas excellents, cependant, c'est de raconter l'histoire de ce projet, de montrer les subtilités du projet et de donner une image complète de la façon dont vous êtes incroyable pour le rendre aussi incroyable qu'il l'est. C'est là qu'Adham a vraiment fait briller son portefeuille de développeurs Web. C'est bien.

Parce que lorsque vous cliquez sur l'une des entrées de la grille, vous n'êtes pas redirigé vers le résultat final du projet . C'est de loin l'utilisation la plus courante de ces portefeuilles. L'approche du clic pour voir ce que j'ai fait. Ce que fait Adham, cependant, prend une bonne idée et la rend géniale. Il décompose chaque projet de sa conception à sa réalisation. Il est totalement transparent sur les raisons de chaque décision prise au cours du projet.

Cette ventilation montre non seulement le travail impressionnant qui est sorti du projet, mais elle montre également les talents et les compétences du développeur qui ne sont pas nécessairement visibles simplement en regardant un produit fini.

Vous n'avez peut-être pas le temps ou l'envie d'inclure une étude de cas complète pour chaque projet ; Cependant, vous pouvez absolument obtenir des textes de présentation et des descriptions sur les principaux aspects du projet que les clients potentiels et les employeurs devraient connaître.

Et si votre portefeuille est vide ?

Une mise en garde pour constituer un excellent portefeuille de développeurs Web est que vous devez avoir une expérience en développement Web. Si vous n'avez aucun projet à votre actif à montrer, il est assez difficile d'avoir un portefeuille solide qui montre votre expertise. Tout le monde est passé par là. Ce n'est pas un endroit amusant, mais c'est un endroit assez facile pour s'évader.

Tout d'abord, consultez les débutants uniquement. Ce site est spécialement conçu pour que les gens fassent accepter leur toute première demande d'extraction GitHub. Il existe des balises sur GitHub que les projets peuvent inclure pour indiquer que leur projet open source a des besoins faciles et accessibles. Ce genre de contribution est incroyable pour faire décoller votre portfolio (et vraiment votre carrière de développeur en général). Quelques-uns de ces types de contributions peuvent contribuer grandement à montrer de quoi vous êtes capable. (Et que vous êtes assez bon dans ce que vous faites pour être contrôlé et accepté par un inconnu sur Internet au hasard dans leur projet).

Deuxièmement, commencez à faire des trucs. Ou vraiment, mettre à niveau des choses que vous avez déjà faites. Vous n'en arrivez pas au point d'avoir besoin d'un portefeuille de développement Web sans avoir quelque chose à montrer. Pensez à des projets que vous avez réalisés à l'école ou pour le plaisir que vous pouvez peaufiner et publier en ligne. Ensuite, non seulement vous avez un projet mis à jour qui montre vos capacités actuelles, vous avez également un moyen de montrer la croissance que vous avez eue depuis la création de l'original en le publiant également.

En outre, travailler pour des organisations à but non lucratif, des amis ou des membres de la famille est un excellent moyen d'enrichir votre portefeuille. Nous vous garantissons que vous connaissez quelqu'un (ou beaucoup de personnes) qui a besoin d'un travail que vous pouvez faire. Ils pourraient tout simplement ne pas être en mesure de payer les tarifs facturés par les développeurs Web typiques. Surtout à but non lucratif. Nous ne préconisons pas que vous travailliez gratuitement . Vous avez des compétences et faites un travail et méritez d'être payé pour ce travail.

Cependant, le paiement ne doit pas nécessairement être avec de l'argent. Peut-être que votre oncle dirige une boulangerie et qu'il peut faire votre gâteau de mariage en échange d'un nouveau site Web. C'est une très bonne affaire. Ou peut-être que l'association a un budget à payer, mais il est très petit. Peut-être pourriez-vous même compter les heures que vous passez à travailler pour eux comme une déduction fiscale. Encore une fois, ce qui est une très bonne affaire.

Quoi qu'il en soit, vous obtenez de nouveaux projets à montrer, et si vous les combinez avec les idées dont nous parlons ci-dessus, vous êtes sur la bonne voie pour avoir un excellent portefeuille de développement Web.

Et cela ne mentionne même pas le temps, le soin et le perfectionnisme que vous consacrerez au site Web du portfolio lui-même. C'est autant un projet à présenter qu'un autre (et une assez bonne étude de cas pour démarrer).

Conclusion

Avoir un excellent portefeuille de développeurs Web contribue grandement à être embauché. Ce n'est pas seulement une vitrine de ce que vous avez fait, mais aussi du type de compétences et de personnalité que vous apporterez à toute équipe que vous rejoindrez. Les clients potentiels et les responsables du recrutement examinent les portefeuilles pour voir s'ils sont compatibles avec le développement, pour voir dans quoi vous êtes le meilleur, pour voir ce que vous pensez être le meilleur et pour avoir un aperçu de la partie de votre cerveau qui met le code ensemble de cette manière spécifique que vous faites. Avec tout cela à l'esprit, nous pensons que vous avez maintenant les outils pour faire passer votre portefeuille de développeurs Web de bon à excellent. Et peut-être même plus loin que cela.

De quelle partie de votre portefeuille de développeurs Web êtes-vous le plus fier ?

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